Blog

Pasja czy zaangażowanie – jak przyciągnąć i utrzymać najlepszych

Jakiś czas temu trafiłem na blogu Scrum.org na post Henrika Berglunda, który mocno do mnie...

Jaka jest rzeczywista kultura Twojej firmy?

Kultura jest trendy. Od jakiegoś czasu modne stało się przechwalanie kulturą swojej firmy. Firmy reklamują...

Czyja to wina?

Gdy projekt kończy się niepowodzeniem, często pada pytanie: “czyja to wina?”. Spotkałem się z tym...

5 rzeczy, o których musisz pamiętać, by skutecznie “sprawdzać i adaptować”

Jednym z fundamentów metodyk Agile jest podejście “inspect and adapt” (“sprawdzaj i adaptuj”). Co to...

Czy rzeczywiście iterujesz?

Metody Agile narodziły się w odpowiedzi na wdrożenia typu “wszystko na raz” metod kaskadowych. Ich...

4 typy programistów (i jak ich prowadzić)

Ludzie to nie “zasoby”. Każdy jest inny i niepowtarzalny a Ty jako lider powinieneś wykazywać...